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麦趣尔:攘外必先安内,员工激励呼之欲出

研究员 : 陈嵩昆   日期: 2017-06-26   机构: 兴业证券股份有限公司   阅读数: 0 收藏数:
事件:    麦趣尔发布员工持股草案公告,计划募集资金不超过5000万元,参与本次员工持股计划人数不超过200人,包括董事长...

事件:
   
麦趣尔发布员工持股草案公告,计划募集资金不超过5000万元,参与本次员工持股计划人数不超过200人,包括董事长、总经理、副总经理等董监高共计9人,其他员工191人。
   
投资要点:
   
充分捆绑员工,打造厂商-员工利益共同体,奖励基金挂钩净利润。继管理层激励实施之后,公司再次推进员工持股计划,进一步将普通员工与公司利益绑定在一起。
   
本次员工持股计划涉及包含9名董监高在内共计191人,本计划资金来源包括自有资金、合法筹集资金及公司奖励基金。
   
其中奖励基金直接挂钩公司当年及前一年净利润,提取方式是当年扣非净利润1%+净利润增量的5%,2017年起共提取10年。
   
疆内名企打造乳业全产业链,烘焙连锁前景广阔外延扩张值得期待。
   
公司作为疆内四大乳品之一,产品结构以中高端产品为主。公司获批参与呼图壁种牛场改制、并收购西域春,公司打通乳业全产业链。西域春低温酸奶与麦趣尔中高端常温奶优势互补,产品线更丰富。目前改制方案仍在等待国资委的审批。
   
烘焙市场景气高、空间大,近年来行业保持高速增长,公司收购浙江美心后进入领先梯队。正常运营之中的烘焙连锁门店合计254家,已经在区域范围内形成规模优势、构建了完整的营销网络。今年在进行门店调整,升级门店装修,变配送店为现场烘焙店,升级后销售提振明显,今年还将继续新开50家门店左右。
   
烘焙行业当前集中度低,CR5不足10%,竞争激烈、成本因素将推动行业进一步整合,公司充分获益行业整合发展。在走出新疆的战略背景下,通过持续并购整合实现烘焙业务的扩张值得期待。
   
风险提示:种牛场改制不及预期,奶价波动,烘焙业务拓展不及预期。

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